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Empresa inicia projeto-piloto em que trabalhador tem de ficar disposio todos os dias da semana e em tempo integral. O movimento sindical cobra retirada da medida (Jair Rosa)
A direo do Banco do Brasil mais uma vez est inovando no que se refere explorao do funcionalismo. Isso porque, na ltima semana de abril, a instituio financeira iniciou projeto-piloto para servio de home office em reas istrativas, no qual os trabalhadores envolvidos tm de estar disponveis 24 horas por dia nos sete dias da semana. O movimento sindical vai cobrar a suspenso da medida e que haja reunio com a direo da estatal para discutir o assunto.
Cludio Luis de Souza, diretor do Sindicato dos Bancrios de SP, destaca que a medida comeou em carter experimental com nove funcionrios lotados em So Paulo e em Braslia. A intenso da empresa de que ainda neste primeiro semestre sejam pelo menos mais 100 trabalhadores envolvidos.
“Pelo projeto, arquitetado pelo gestor Carlos Netto, a pessoa faz o servio de sua residncia, devendo cumprir a jornada de trabalho. No entanto, obrigado a permanecer com o celular disponvel e checar, a todo momento, seus e-mails. Na prtica, a pessoa fica a servio da instituio 24 horas por dia nos sete dias da semana. Fica sem vida pessoal. Fora isso, esses funcionrios tm metas acrescidas em 15% em relao aos demais.”
Reestruturao
Claudio Luis destaca ainda que o home office integra plano maior de reestruturao em curso no BB. Ele cita a situao da Ditec (Diretoria de Tecnologia), que a por nova reestruturao, atingindo cerca de 300 trabalhadores em todo o pas. Esto sendo pressionar a migrar da jornada de oito horas para seis horas, com reduo nos salrios. Nesse setor, em 2013, diversos funcionrios aram por situao idntica devido ao PFG (Plano de Funes Gratificadas).
“Depois que o setor de gesto de pessoas do banco perdeu o carter de vice-presidncia e ou a ser subordinado a um setor de varejo, perdeu-se em muito o dilogo com o funcionalismo. No entanto, estamos exigindo que haja interlocutor capaz de resolver esses graves problemas provocados por reestruturaes sem qualquer discusso com o movimento sindical”, acrescenta Cludio Luis. (Fonte: Seeb SP)
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